系部在二级学院专业建设等工作中发挥着堡垒和中坚作用，系部主任自身能力的高低极大影响和制约着系部和全院工作开展的质量和水平。为进一步推动系部主任能力提升，我院于2019年7月5日召开了“暑期系部主任能力提升”专题座谈会。
会上，各系部主任就如何利用暑期提升自身能力开展了务实的发言和座谈。座谈围绕四个主题开展：一是，从本学期工作的小结去评价和认知自身能力，并提出提升能力的方向；二是，利用暑期，如何更好地通过参加有针对性的教学、科研学术交流会进行自身充电；三是，提出到较高层次学校进行专业或实验室调等进行调研的规划，提升自身专业建设能力；四是，结合自身学历状况，提出学历提升计划，推动自身综合能力的提高。对于各系部主任提出的几方面的问题，我院将进行汇总、研究并落实。
该次会议也是进一步落实学校“放管服”精神，在二级学院建立更为明晰实效的“放权、管理、服务”机制的落实会，同时也为实现专业建设等重点工作逐步向系部下沉奠定基础。
太阳成集团tyc7111cc班子成员、系部主任、办公室主任、教学秘书及团支部书记等参加了此次会议。